(๑๐) ตรวจสอบหาสาเหตุและวิเคราะห์การ

(๑๐) ตรวจสอบหาสาเหตุและวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุ เดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงานของลูกจ้าง และรายงานผลการตรวจสอบ รวมทั้งเสนอแนะ แนวทางการแก้ไขปัญหาต่อนายจ้างเพื่อป้องกันการเกิดเหตุโดยไม่ชักช้า(๑๑) รวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล และจัดทำรายงานและข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงานของลูกจ้างเสนอต่อนายจ้าง(๑๒) ให้ความรู้และอบรมด้านโรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อมแก่ลูกจ้างก่อนเข้าทำงาน และระหว่างทำงาน เพื่อทบทวนความรู้อย่างน้อยปีละหนึ่งครั้ง(๑๓) ปฏิบัติงานด้านความปลอดภัยในการทำงานอื่นตามที่นายจ้างมอบหมาย

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(10) 调查原因并分析危险、疾病或事件。由于员工的工作而遭受烦恼并报告检查结果包括建议与用人单位解决问题的指导方针，及时预防事故发生 （十一）统计、分析数据。编写有关雇员因工作而造成的危险、疾病或滋扰的报告和建议，并向雇主提出；（十二）在雇员上岗前向雇员提供有关职业病和环境病的知识和 培训以及工作期间每年至少复习一次知识； （十三）完成用人单位交办的其他安全生产工作。

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（10）调查和分析员工因工作而遭受的伤害、疾病或烦恼；并报告检查结果，并向雇主提出解决方案，以防止事件立即发生。 （11）收集统计数据，分析数据，编制关于危险和疾病的报告和建议；或因雇员向雇主提出的工作而引起的烦恼。 （12）在工作前和工作期间向员工提供职业和环境疾病方面的知识和培训；每年至少复习一次知识。 （13）执行雇主指派的其他安全工作；

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(十三)调查、找出原因,分析因雇员工作而遭受伤害、疾病或烦恼的事件,并报告调查结果,以及向雇主提出纠正建议,以免事故发生而毫不拖延。 (一)收集统计资料,分析资料,并就雇员因工作而遭受伤害、疾病或烦恼的事件向雇主提出报告和建议; (一二)在入职前及工作期间,向雇员提供职业和环境疾病知识及培训,每年至少进行一次知识检讨; (пункт3)执行雇主指定的其他职业安全工作。

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